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Prochains Webinaires

Webinaire #19 - La méthode Coué

Une méthode efficace et méconnue, mère des grandes méthodes de développement personnel.
Partant du postulat que la première faculté de l’homme est l’imagination et qu’elle peut être conduite, la méthode Coué nous propose de conduire notre propre imagination pour aller de mieux en mieux à tout point de vue.
Sans le savoir, nous sommes les champions de l’autosuggestion !
Malheureusement nous utilisons au quotidien des suggestions et des autosuggestions inconscientes et négatives qui nous freinent et nous conduisent à l’échec. Nous pouvons nous reprendre en main par des autosuggestions conscientes et positives. Nous découvrirons ensemble ce qu’est l’autosuggestion et comment s’autosuggérer efficacement.

Webinaire #20 - Et si vous passiez en mode Agile et Apprenant !

Cette intervention vise à sensibiliser les interlocuteurs sur le rôle crucial de la formation et des apprentissages (au sens large) pour faire de nous des Individus Augmentés (IA) contrepieds à I’IA Intelligence Artificielle, traditionnellement véhiculée.
Le rôle de la formation dans nos trajectoires personnelles et professionnelles et le pouvoir de transmission des organisations, des dirigeants et des managers vis à vis de leur salariés. Ce rôle social et sociétal de l’entreprise est rarement conscientisé.
La formation est beaucoup trop abordée comme une contrainte et non comme une force et une valeur ajoutée voire augmentée.
La formation est un outil incontournable à l’agilité, la mobilité, à l’ouverture, au mouvement, au déplacement et à la transformation, une nourriture de l’esprit pour grandir encore en somme !!

Programme
1 – La loi comme levier et non comme contrainte,
2 – Nation Apprenante, Organisation Apprenante, Formation tout au long de la vie, au delà des mots quel sens pour demain ?
3 – Connaître son environnement et ses ressources pour gagner en efficacité
a/ Les acteurs et l’environnement de la formation professionnelle territoriale (OPCO, Branches Professionnelles, Fédérations, Régions, Pôle Emploi, Mission Locale, Cap Emploi…),
b/ Les dispositifs (les plus récurrents) mobilisables notamment le FNE, CPF et les aides à l’apprentissage…
c/ Les entretiens professionnels,

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